中化管理学院
中化管理学院成立于2001年。学院以支持中化公司各级单位的发展战略推进为核心，以传播公司的企业文化为己任，以提高员工队伍素质为目标，根据公司确定的培训重点，对企业关键岗位人员、后备人才和骨干员工进行职业培训。
培训课程体系
中化河北已建立较为完善的内、外训体系，且拥有中化管理学院的资源支持，并根据企业内外部环境变化不断予以充实和完善。
目前实施的培训体系项目有：
• 高级经理培训
• 战略推进培训
• 轮岗培训
• 新任经理培训
• 后备人才技能提升培训
• 专项技能培训
• 新员工入司培训等